HOSPITALITY
おもてなし
小さな出会い、長い付き合い
昔彼らが留学生だった頃に出会い、寄り添い続けて、 今では1500人の大きな家族になりました。
SERVICE
サービス内容
長期在住外国人の「働きたい！」と、
企業の「雇いたい！」の
希望を叶えます。
企業が直面する労働力不足を回避するためにも、今後も長く日本で住み続ける「グローバル人材」の導入を行うことが必要だと考えます。
MOJAインターナショナルでは、すでに長期で日本に在住している日本語が堪能な外国人に特化。東海エリア最多の外国人材データベースの中から企業と人材のマッチングをお手伝いします。
また、国際行政書士、心理カウンセラー、日本語教師などの専門家が多数在籍しており、日本で頑張る外国人の永続的に働く機会の創造とサポートをおこなっています。
長期国内在住の外国人
全ての登録者は長期国内在住者のみ。
80％以上が日本在住7年以上。
日本の文化、ルールやマナーも理解しています。
日本語や英語が堪能
日本語のコミュニケーション能力も高く、英語、その他の言語等、4ヶ国以上の多言語使用可能。
免許・資格取得者多数在籍。
若手人材の獲得
登録者の95%が20代～30代前半。
採用コストを抑えられる。
早期の戦力化に期待できる。
MESSAGE FROM CEO
代表ご挨拶
「人材紹介」の枠を超え
人と企業の繋がりを創りたい
MOJAインターナショナルの「MOJA」とは、ある国の言葉で「一緒に」という意味です。
外国人材の彼らの夢を「一緒に」叶える。企業の未来を「一緒に」創る。
人と企業の繋がりを創りたい。このような思いから、社名が生まれました。
外国人材が企業の中で活躍し、企業の成長と彼らの人生が拓けるようにサポートいたします。
